详细内容:职场碰到难懂术语怎么办?南通沃尔得分享高招
在职场中有很多难懂的术语是很让人头疼的,小沃为大家整理了9大难懂的职场术语,希望大家可以记住,避免要说的时候出糗。
职场碰到难懂术语怎么办?南通沃尔得分享高招
南通职场英语难懂术语一:脱机(take offline)
通常情况下,你说的“离线、脱机”,指的是所讨论的事物不在面对面谈话的语境里;一般是由于和当前讨论不相干,事情不关乎在场参与讨论的人员,也不涉及其他不在场人员。这一短语约摸来自于“脱机工作”的概念,即,未连接互联网。
如何避免使用?可以说”改天讨论“或者”明天再谈“。
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南通职场英语难懂术语二:最佳做法(best practice)
最佳做法“指的是“人们接受或规定的正确无误且最为有效的商业手续或专业步续”。举例而言,会有人认为你的团队需要采取“最佳做法”。
如何避免使用?如果行内标准是讨论的话题,”最佳做法“或许就是你最佳的措施了。但你要是在和同事解释拼写检查的意义,你可以说这”更为有效“或者这是”更好的方法“。
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南通职场英语难懂术语三:应交付的产品
显然,应交付产品是指“可以提供的物品,尤指开发过程中的产品”。
如何避免使用?把正在递交的成果称为报告、创造性资产和产品演示----而不是模糊指代。
职场碰到难懂术语怎么办?南通沃尔得分享高招
南通职场英语难懂术语四:协同作用(synergy)
商务世界没有哪个词比这个更让人崩溃了。“协同作用”指“互动,或者指两家及两家以上组织机构和其他代理人员共同协作,所产生的效果优于各自单独行动的效果”。这词有其讨喜的技术特色,商业战略会议最爱用。
如何避免使用?说“合作”或者“共同努力”。
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南通职场英语难懂术语五:容易摘的果实(low-hanging fruit)
你的工作场所有没有鼓吹所谓”好摘的果实“?指的是”不作努力就可以说服或者拿得下、赢取的人和事“。
如何避免使用?不要掉入”轻松拿下“的圈套,相反,考虑下重新组织语言,说成”有助发展的利好机会“。
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南通职场英语难懂术语六:跳出思想框框(think outside the box)
这种陈词滥调总给人感觉跳不出老生常谈的语言框框。
如何避免使用?“创意思考”或者“尝试新方法”。
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南通职场英语难懂术语七:圈内知情(in the loop)
把邮件抄送给别人时,你或许会说,你把他们当成“知情的圈内人士”,或者“只让少部分有权知道的人知晓”。
如何避免使用?你可以选择让别人“知晓”、“知会”,或者能对最新情况“跟进”。
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南通职场英语难懂术语八:设置预期(manage expectations)
“设置预期”是公司最为极致的举措,意指“事先合理设立可达成的项目目标、可履行的承诺、可完成的行动步骤,以此力求避免失望”。
如何避免使用?可以说“现实一点”。
职场碰到难懂术语怎么办?南通沃尔得分享高招
南通职场英语难懂术语九:软技能(soft skills)
这些所谓“软性技能”指的是“与人高效互动、和谐相处的个人特质”。
如何避免使用?说清楚在工作场合到底哪种特质是有价值的。
以上就是小沃为大家介绍的有关于职场中九大难懂的术语,大家都简单的了解下,更多的疑问都可以来咨询小沃哦!(联系我时,请说明是在51站台网看到的,谢谢!)