详细内容：俗话说“事在人为”“用对人，做对事”，当下的中国企业，不仅面临国内同行的竞争面临跨国公司强势品牌及领先的人力资源开发理念的压力。因此，目前企业界越来越形成的共识是：只有掌握正确的人力资源开发理念、解决好企业人才发展的战略和规划，才能使企业长期占据有力的竞争地位。人力资源的价值来源于两个方面，即手和脑，两者结合起来就是企业生存与发展的充分必要条件。也正是因为人力同时具备两方面的特性，使得它比资金资源更有重要性，所以称人力资源是企业的第一资源是当之无愧的。凡能够重视人力资源的，虽弱而强，能够得到可持续发展，最终可以取得成功；凡不能够重视人力资源的，虽强而弱，可能会盛极一时，但终究必败！
三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；
2、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；
3、全日制大学本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
4、具有硕士研究生及以上学历证书；
5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
培训对象：
想从事人力资源管理工作的人；在管理中遇到难题，渴望得到提升的人力资源管理人员；想成为知人善用的中小企业老板。
【课程咨询联系方式：】
报名时间：即日起9：00——21：00（双休日照常）
联系老师：袁老师 QQ：2418121892电话：13914086575（微信号）
地址：苏州园区唯亭镇唯亭广场（海澜之家院内三楼319室）
乘车路线：19、119、108、148、109、129、111、106（公交站台：金陵花园）(联系我时，请说明是在51站台网看到的，谢谢！)
